O mundo mudou após a pandemia e o cenário profissional ainda está em plena transformação. Uma dessas mudanças é o sistema de trabalho, que está passando por uma transição das vagas à distância para o modelo híbrido, combinando trabalho remoto com presencial.
Recentemente, um estudo conduzido pela Universidade da Austrália do Sul constatou uma queda nas oportunidades de trabalho 100% home office e um aumento correspondente nas vagas de trabalho híbrido. Essa mudança reflete a busca por um equilíbrio entre os benefícios do trabalho remoto e a importância da interação pessoal e colaboração em equipe.
Apesar de alguns dados contraditórios, como o último, a pesquisa mostrou que oferecer aos trabalhadores a flexibilidade de escolher o trabalho remoto também afetou positivamente sua saúde física e mental.
Com tantas informações e mudanças, uma coisa nós sabemos: o futuro do trabalho está se moldando, e o modelo híbrido parece ser uma tendência cada vez mais forte. Estamos vivendo uma era de transformação e, como profissional de RH, acredito que é essencial acompanhar essas mudanças de perto!